1. Valoración de las sinergias

Para evaluar las sinergias en los equipos de trabajo existen indicadores poco fiables, esto origina que se evalúe de una forma compleja. Un procedimiento sistemático de valoración del potencial sinérgico de un equipo es el esquema de cuatro fases (Sánchez y Otálora, 2009):

2. Las cuatro fases

A continuación se describe cada una de las fases para la evaluación de las sinergias.

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